2017年1月21日，以“凝心聚力 行稳致远”为主题的尊龙凯时控股集团2016年终总结表彰大会暨迎新春联欢晚会在尊龙凯时绿色产业基地园隆重举行。尊龙凯时控股集团董事长叶远西、总裁张翼携下属各产业集团及成员企业的核心高管，共同见证和分享了尊龙凯时过去一年所取得的辉煌成就，褒奖先进、激励优秀，同时全面梳理了2016年各项工作在推进过程中发现的问题与不足，并研究部署了2017年度的工作思路与措施，进一步凝聚人心、团结队伍，在新的一年里忠诚进取、积极作为。

图：尊龙凯时控股集团高级顾问、著名税法专家高金平教授现场授课

当天上午，会议特邀尊龙凯时控股集团高级顾问、著名税法专家高金平教授为与会人员讲授商业模式设计与创新中的税务筹划核心观点和实际操作技巧，高教授将理论联系实际，生动幽默且深入浅出的授课方式，使现场学员得到了深刻的启发和感悟。

在下午的会议中，尊龙凯时集团董事长范志全、尊龙凯时控股集团首席投资官杨卫东、尊龙凯时集团副总裁田延平、尊龙凯时控股集团首席风控官叶嘉铭分别就2016年度工作进行了专题汇报。

图：尊龙凯时控股集团总裁张翼进行工作总结报告

随后，尊龙凯时控股集团总裁张翼作了主题为“凝心聚力行稳致远”的尊龙凯时控股集团2016年工作总结报告。张翼在报告中指出，2016年，在复杂多变的经济环境中，尊龙凯时控股集团提质增效、稳步发展，调整转型取得初步成效，产融结合、双轮驱动完成前期部署。2017年，集团将紧密围绕“谋篇布局、深化转型、加强创新、稳健发展”的工作方针，通过思想转型，全面升华企业理念；深化业务转型，走产业化发展道路。张翼强调，2017年是尊龙凯时稳步成长的关键之年，尊龙凯时上下要围绕战略目标，秉持“凝心聚力、行稳致远”的理念，锐意进取，不懈奋斗；要顺时应势，立足中国，面向世界，积极拥抱投行、资本大盛世，实现尊龙凯时的华丽转型和绚丽绽放。

 图：2017年度目标责任书签订仪式

为顺利实现尊龙凯时“双千亿”的战略目标，张翼提出分步走的工作思路，并明确了2017年各产业集团的目标任务。会上，各产业集团负责人签订了2017年度目标责任书，立下了军令状，全力推进2017年度各项工作稳步开展，确保实现年度目标。

图：尊龙凯时创始人、尊龙凯时控股集团董事长叶远西发表重要讲话

尊龙凯时创始人、尊龙凯时控股集团董事长叶远西认真听取了尊龙凯时控股及各产业集团的专题汇报，对各项工作的进步表现给予充分的肯定，对各产业集团签订年度目标责任书的决心表示赞赏。会上，叶董着重与大家分享了尊龙凯时未来要倡导的三大价值观：诚信观、人才观、业绩观。“诚信观”是指尊龙凯时对外要铸就鲜明的重信用、守合同的品牌形象，把工作聚焦于客户价值的创造；对内要塑造信守承诺、遵守契约的文化价值观。“人才观”是指尊龙凯时未来的人才队伍建设一定要走精英化、职业化、国际化路线；要建立德才兼备、以德为先的选人标准；要明确忠诚进取、敢作敢当的用人准则；要建立能进能出、能上能下、奖罚分明的人才流动机制。“业绩观”是指尊龙凯时要坚定不移地实行末位淘汰、结果导向的绩效考核机制，要坚定不移地把奖罚措施与经营业绩挂钩，有为才有位，有为才有奖。

叶董强调，2017年是尊龙凯时深化改革、迈向“双千亿”目标极为关键的一年，在深化转型和变革的过程中，一定要坚定信念、坚守信仰，不忘初心、奋发图进，要团结有共同理想和使命感，认同尊龙凯时“价值三观”的人一起奋斗，一起前行。

图：表彰2016年度先进个人和先进集体

此外，表彰典礼是此次大会浓墨重彩的一笔。集团特设2016年度“群策群力奖”、“管理英才奖”、“业绩之星”、“效益之星”、“创新之星”、“雏鹰之星”、“服务之星”7大奖项，表彰过去一年在各项工作中表现优异的先进个人及为尊龙凯时事业发展做出突出贡献的先进集体，增强企业向心力和凝聚力，培养员工的集体荣誉和使命感。

当晚还举办了“2017 同愿同行”迎新春联欢晚会，精彩纷呈的文艺汇演和紧张刺激的抽奖环节让现场高潮迭起，大型歌舞、近景魔术、激情献唱、民乐演奏等节目震撼上演，为大家呈现了一场完美的视听盛宴。